Arbeitsangebot: Einkäufer Rohbau- und Carbon-Komponenten (m/w/d)

Über uns

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Ihre Aufgaben

• Leitung und Führung von umfangreichen und komplexen Einkaufsverhandlungen mit Lieferanten zur Erreichung der Neuproduktprojekt- und Serienziele, sowie die Weiterentwicklung der angewandten Einkaufsmethoden und -verfahren
• Vertretung der Einkaufsbelange in den entsprechenden Entscheidungs- und Berichtsgremien
• Plausibilisierung der Lieferantenangebote nach Vorgabe mit der Kostenplanung bzw. Entwicklung
• Planung und Umsetzung von KVP-Umfängen, sowie Initiieren geeigneter Maßnahmen zur Zielerreichung
• Analyse des Beschaffungsmarktes, sowie Mitwirken beim Erarbeiten von Materialgruppen- und Lieferantenstrategien

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung BWL, technisches Studium, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung
• Einkaufserfahrung erforderlich, vorzugsweise innerhalb der Commodity Carbon/Rohbau
• Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen, sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick von Vorteil
• Technisches Fachwissen und ausgeprägtes technisches Verständnis, sehr gute Kenntnisse von MS-Office Anwendungen
• Hohes Maß an Teamfähigkeit
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Wir bieten

• Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (iGZ)
• Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
• Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl
• Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)
• Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit
• Jährliche Mitarbeiterveranstaltungen

Ihr Kontakt

Referenznummer
768150/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+ 49 621 1788-4297
E-Mail: positionen@hays.de

Anstellungsart
Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH